BOB体育app贝恩的书
决定&交付
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在组织中突破绩效的5个步骤
马西娅·布兰科、迈克尔·曼金斯和保罗·罗杰斯著
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迈克尔·曼金斯(Michael Mankins)是贝恩公司(BaBOB体育appin & Company)旧金山办事处的合伙人,也是该公司组织业务的负责人。他的大部分工作都集中在提高绩效和创造长期价值的战略和组织计划上。他是时间、天赋、能量和必要的价值.
马西娅·布兰科(Marcia Blenko)是贝恩公司(Bain & CompaBOB体育appny)波士顿办事处的咨询合伙人,也是该公司全球组织业务的联合创始人。她有丰富的与客户合作的经验,以优化组织设计,提高决策和执行能力,并领导组织变革的成功实施。
保罗·罗杰斯(Paul Rogers)是贝恩公司中东及土耳其分公司的董事总经理,BOB体育app也是该公司全球组织业务的联合创始人。30多年来,Paul就战略、组织有效性、客户和运营卓越、合并整合、业务转型和有效变革的领导等主题为各行业客户提供建议。
非常有用的。福特转型的一个关键因素是建立一个可以决策和交付的流程和团队。
- - - - - -艾伦·穆拉利,福特汽车公司前首席执行官
决定和交付他提出了一个令人信服的例子,在现代组织中,成功依赖于关注真正重要的决策,并将各级人员联系起来,很好地制定和执行这些决策。
- - - - - -谢丽尔·桑德伯格,Facebook首席运营官
商业图书馆的书架上摆满了关于战略、组织和激励的书籍。但是,集决定和交付除此之外,它还涉及到商业的基本组成部分,也就是做出一贯正确决策的必要条件。
- - - - - -托马斯·h·格罗瑟,汤森路透公司前首席执行官